為加強對各權屬單位和機關黨的群眾路線教育實踐活動的組織領導，7月29日，集團公司黨委成立的4個督導組奔赴25個基層單位進行教育實踐活動督導，實現了首輪督導工作的全覆蓋。
之前，集團公司專門下發文件，成立了4個督導組，每個督導組由4名成員組成。督導組將根據印發的《督導組工作手冊》，按照明確的主要職責、工作方案、紀律要求開展督導工作。
在督導工作中，集團公司堅持“四個突出”的要求：一是突出重點，明確教育實踐活動的主要對象；二是突出特色，打出沂蒙革命老區“紅色文化”和集團公司“實·新文化”的品牌；三是突出典型，教育實踐活動每開展一步，都突出挖掘亮點和典型；四是突出實效，將教育實踐活動與集團公司7月19日召開的半年工作會議精神結合起來，尋求固本強基之策，拓展突圍轉型之路，與群眾打成一片，共渡難關。
本次督導工作計劃用一周時間完成。前期，各權屬單位已通過召開座談會、個別訪談等形式進行了走訪調研，廣泛聽取了黨員干部、職工群眾以及老同志的意見，并在此基礎上，研究制定了本單位的教育實踐活動工作方案。目前，各權屬單位已陸續組織召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。
