本網濟(ji)寧訊 “生命至上、安全第一、杜絕‘三違’、永保平安！”近日，在王樓煤礦副井口，一支精神抖擻、斗志昂揚的“特殊隊伍”正在進行安全宣誓，為即將發起的井下“攻堅戰”吹響“沖鋒號”。
說這支隊伍特殊，是因為(wei)他們全(quan)部(bu)來自該礦(kuang)機關生產(chan)(chan)經營(ying)后勤(qin)科室。2021年，面(mian)(mian)對安(an)全(quan)生產(chan)(chan)標準化整改點(dian)多面(mian)(mian)廣、工程量大(da)、人(ren)(ren)員緊張的(de)被動局面(mian)(mian)，該礦(kuang)打破固有(you)思維、積極作(zuo)為(wei)，充分發揮(hui)機關科室人(ren)(ren)員的(de)潛(qian)能和優(you)勢(shi)，組(zu)建(jian)了10支創(chuang)效小組(zu)，140余(yu)名管理人(ren)(ren)員踴(yong)躍參加，在全(quan)礦(kuang)范圍內形成了全(quan)員創(chuang)效的(de)良(liang)好局面(mian)(mian)。
“三采膠(jiao)帶(dai)(dai)下山受巖性、埋深及(ji)采動影響(xiang)，局部出現巷道底鼓，即將對架(jia)(jia)空乘人裝置(zhi)安全運行(xing)造成(cheng)影響(xiang)，時間緊、任務重，請大家(jia)勇擔職責，做(zuo)好表(biao)率(lv)，保(bao)質保(bao)量完成(cheng)施工任務。”機關科室創效辦公室主任何(he)玉收一(yi)(yi)邊介紹情況、加油(you)鼓勁(jing)，一(yi)(yi)邊制定“作(zuo)戰方(fang)案”、進行(xing)“排兵(bing)布(bu)陣”，“按照(zhao)姓名編號隨機進行(xing)分組，每(mei)3人一(yi)(yi)組，負責一(yi)(yi)節皮帶(dai)(dai)架(jia)(jia)及(ji)猴(hou)車道起底，保(bao)證猴(hou)車梁(liang)距底板高(gao)度達到2.4米……”
據介紹，為確保井下創效活動(dong)安全(quan)有(you)序開展，早在(zai)3月5日，該礦就選聘業務知識過硬、經驗(yan)豐富的安全(quan)生(sheng)產技術“大拿”擔任授課老師(shi)，集中對創效人(ren)員進行(xing)了崗前培訓(xun)，重(zhong)點(dian)對入井須(xu)知、勞動(dong)紀律、安全(quan)注意事項、安全(quan)技術措施進行(xing)培訓(xun)學習，明確了施工標準和操作規范。
“要(yao)想干(gan)得(de)好、干(gan)得(de)快(kuai)，一定要(yao)‘以點帶面’、壓茬推進，不能(neng)這里刨(bao)一下(xia)，那里刨(bao)一下(xia)，這樣(yang)工作(zuo)(zuo)效率(lv)低(di)，質(zhi)(zhi)量還不高。”有著一線工作(zuo)(zuo)經驗的(de)(de)煤質(zhi)(zhi)科(ke)科(ke)長石道(dao)波在揮汗如雨的(de)(de)同時(shi)，還不忘傳道(dao)授(shou)業解惑(huo)。
“這(zhe)個氛圍真好，大家(jia)一(yi)(yi)起(qi)‘擼起(qi)袖子加油干’！在這(zhe)里沒(mei)有副總(zong)師、科長(chang)、副科長(chang)，只有一(yi)(yi)支(zhi)一(yi)(yi)心為(wei)企業(ye)創效益、謀發展的‘精兵勁旅’，撲下身子，用自己的雙手不斷攻克一(yi)(yi)個又一(yi)(yi)個‘山(shan)頭’。”創效隊員(yuan)平立芬說。
6個多(duo)小時的(de)(de)連續奮戰(zhan)，讓(rang)這支“機關鐵軍”的(de)(de)臉上也(ye)寫滿了疲(pi)憊，大家忽然間成為了親(qin)密無間的(de)(de)“戰(zhan)友(you)(you)”。看著(zhu)(zhu)眼前的(de)(de)豐碩“戰(zhan)果”，再看看身邊打著(zhu)(zhu)擺(bai)子(zi)的(de)(de)“戰(zhan)友(you)(you)”，沒有(you)抱(bao)怨、沒有(you)牢騷(sao)，只有(you)一串串爽(shuang)朗的(de)(de)笑聲在寂靜的(de)(de)巷道里久久回蕩……
“‘紙上(shang)得來終覺淺，絕知此事要(yao)躬行(xing)。’”該礦黨(dang)委書(shu)記(ji)、礦長孔(kong)凡軍表示，“常態(tai)化開展(zhan)創(chuang)效(xiao)活動(dong)(dong)不僅能(neng)讓科室(shi)人員(yuan)更好(hao)的(de)走進(jin)員(yuan)工、了解員(yuan)工、服(fu)務員(yuan)工，還能(neng)讓科室(shi)人員(yuan)養(yang)成求真務實(shi)的(de)工作(zuo)作(zuo)風、嚴細扎實(shi)的(de)工作(zuo)態(tai)度，更好(hao)地推動(dong)(dong)企業高(gao)質量發展(zhan)。”
