7月13日，兗礦(kuang)集團和(he)山東能源集團聯合重組方案正(zheng)式宣布，這是(shi)省委、省政府堅決貫徹落實(shi)習近平總(zong)書記關于國企改革(ge)、視察山東重要(yao)指(zhi)示(shi)批示(shi)精神的重大(da)行動，是(shi)深化國企改革(ge)、優(you)化國有(you)資本(ben)布局結(jie)構、做(zuo)(zuo)強(qiang)做(zuo)(zuo)優(you)做(zuo)(zuo)大(da)國有(you)資本(ben)的重要(yao)舉措。
7月20日，黨(dang)委(wei)書記、董事長李(li)希勇接受山(shan)東(dong)廣播電視(shi)臺記者專(zhuan)訪時指(zhi)出，重組成立的(de)山(shan)東(dong)能(neng)源(yuan)集團確定了“六大(da)(da)主業(ye)”，煤炭、電力、化工三(san)個(ge)傳統(tong)產業(ye)將實現轉(zhuan)型升級(ji)(ji)，在現有(you)基礎上，實現裝備升級(ji)(ji)、信息化升級(ji)(ji)、數字轉(zhuan)型升級(ji)(ji)，包(bao)括現在的(de)物(wu)聯網、區塊鏈、大(da)(da)數據，實現傳統(tong)產業(ye)脫胎換骨。高端(duan)裝備制造、新(xin)能(neng)源(yuan)新(xin)材(cai)料(liao)、現代(dai)物(wu)流貿易(yi)則(ze)是三(san)大(da)(da)新(xin)興產業(ye)。新(xin)成立的(de)山(shan)東(dong)能(neng)源(yuan)集團將具有(you)更加(jia)廣闊的(de)發展前景，成為更大(da)(da)的(de)干事創(chuang)(chuang)業(ye)平臺，臨礦的(de)發展要在服從大(da)(da)局(ju)中把握變局(ju)、開創(chuang)(chuang)新(xin)局(ju)。
提高政治站位，樹立責任意識。兗(yan)礦(kuang)集(ji)團(tuan)和山東能(neng)(neng)源(yuan)集(ji)團(tuan)聯合重組(zu)，是(shi)我(wo)(wo)國煤炭行業(ye)和我(wo)(wo)省(sheng)(sheng)能(neng)(neng)源(yuan)行業(ye)具有里程(cheng)碑意義的(de)(de)一件大(da)(da)事，臨礦(kuang)要在(zai)戰略重組(zu)的(de)(de)大(da)(da)背景下，服從大(da)(da)局，積極參(can)與，樹立“服從省(sheng)(sheng)委(wei)(wei)省(sheng)(sheng)政府決定”的(de)(de)政治意識(shi)(shi)、“一家人、一盤棋、一條心”的(de)(de)大(da)(da)局意識(shi)(shi)、“開拓(tuo)進(jin)取、走在(zai)前列”的(de)(de)爭(zheng)先意識(shi)(shi)、“攻堅突破、敢闖敢試(shi)”的(de)(de)改革意識(shi)(shi)、“革故(gu)鼎新(xin)、適應新(xin)變”的(de)(de)創新(xin)意識(shi)(shi)、“企業(ye)興衰、責(ze)任在(zai)我(wo)(wo)”的(de)(de)擔當意識(shi)(shi)。尤其是(shi)黨員領導(dao)干(gan)部(bu)(bu)，要站在(zai)更好(hao)地服務全省(sheng)(sheng)能(neng)(neng)源(yuan)安全和改革發展(zhan)大(da)(da)局的(de)(de)高度，不(bu)折不(bu)扣地貫徹落實(shi)好(hao)劉家義書(shu)(shu)記(ji)在(zai)省(sheng)(sheng)委(wei)(wei)常委(wei)(wei)會(hui)(hui)(hui)上提出(chu)的(de)(de)“九大(da)(da)責(ze)任”“四(si)項(xiang)紀律”，副省(sheng)(sheng)長凌文在(zai)有關省(sheng)(sheng)屬企業(ye)改革工(gong)作(zuo)推進(jin)暨干(gan)部(bu)(bu)大(da)(da)會(hui)(hui)(hui)上的(de)(de)講話精神和山東能(neng)(neng)源(yuan)集(ji)團(tuan)黨委(wei)(wei)書(shu)(shu)記(ji)、董(dong)事長李希勇在(zai)新(xin)組(zu)建成立的(de)(de)山東能(neng)(neng)源(yuan)集(ji)團(tuan)領導(dao)干(gan)部(bu)(bu)會(hui)(hui)(hui)議上的(de)(de)講話要求，做到不(bu)該說的(de)(de)話不(bu)說，不(bu)該講的(de)(de)事不(bu)講，切(qie)實(shi)為(wei)職(zhi)工(gong)群眾作(zuo)出(chu)表率，凝聚起推動改革發展(zhan)的(de)(de)強大(da)(da)合力。
擁護改革重組，強化擔當作為。臨(lin)礦(kuang)(kuang)這個曾(ceng)經為八路(lu)軍(jun)兵工廠提供能(neng)源(yuan)供給(gei)的(de)(de)(de)(de)紅色(se)國企，也(ye)曾(ceng)是中國煤炭行業改(gai)革(ge)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)的(de)(de)(de)(de)一面旗幟(zhi)。20世紀初(chu)，國家開始(shi)實施深(shen)化國企改(gai)革(ge)改(gai)制(zhi)戰(zhan)略。敢為人(ren)(ren)(ren)先的(de)(de)(de)(de)臨(lin)礦(kuang)(kuang)人(ren)(ren)(ren)以(yi)(yi)(yi)其敏銳(rui)的(de)(de)(de)(de)視覺、果敢的(de)(de)(de)(de)魄(po)力，奮力搶抓機(ji)遇，勇于應對(dui)挑戰(zhan)，實現了臨(lin)礦(kuang)(kuang)的(de)(de)(de)(de)鳳凰涅槃、絕(jue)地重生(sheng)。如(ru)今，面對(dui)新(xin)(xin)(xin)一輪的(de)(de)(de)(de)國企改(gai)革(ge)，臨(lin)礦(kuang)(kuang)將按照李希勇董(dong)事長提出(chu)的(de)(de)(de)(de)“1366”的(de)(de)(de)(de)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)思路(lu)，以(yi)(yi)(yi)“新(xin)(xin)(xin)山能(neng)、新(xin)(xin)(xin)愿景、新(xin)(xin)(xin)機(ji)遇、新(xin)(xin)(xin)作為”為目標(biao)，以(yi)(yi)(yi)安全(quan)(quan)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)、高質(zhi)量(liang)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)為主(zhu)線(xian)，全(quan)(quan)面審視臨(lin)礦(kuang)(kuang)的(de)(de)(de)(de)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)布局(ju)(ju)和目標(biao)戰(zhan)略，沿(yan)著產業鏈(lian)、價值鏈(lian)、市(shi)場鏈(lian)和創新(xin)(xin)(xin)鏈(lian)的(de)(de)(de)(de)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)方向，構(gou)建和開創可持續發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)、高質(zhi)量(liang)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)、綠色(se)發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)、安全(quan)(quan)人(ren)(ren)(ren)本發(fa)(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)的(de)(de)(de)(de)新(xin)(xin)(xin)高地、新(xin)(xin)(xin)局(ju)(ju)面、新(xin)(xin)(xin)境界，彰顯聯合重組期(qi)間臨(lin)礦(kuang)(kuang)的(de)(de)(de)(de)新(xin)(xin)(xin)擔當、新(xin)(xin)(xin)作為。
提升隊伍素質，錘煉“三種能力”。“船(chuan)到中(zhong)流(liu)浪更急，人在半山路(lu)更陡”。面(mian)(mian)對戰略(lve)重組、巡視(shi)整改、古城(cheng)治水(shui)、疫情防治等復(fu)雜局(ju)面(mian)(mian)，各(ge)級領(ling)導干部必須(xu)增(zeng)(zeng)強(qiang)(qiang)駕馭復(fu)雜局(ju)面(mian)(mian)的(de)(de)(de)(de)(de)本領(ling)，保持(chi)定力，掌握科(ke)學的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)方法(fa)，在實戰實踐(jian)中(zhong)提(ti)升(sheng)(sheng)“把(ba)好(hao)事(shi)辦好(hao)”，“把(ba)壞事(shi)變好(hao)事(shi)”，“把(ba)別(bie)人的(de)(de)(de)(de)(de)好(hao)事(shi)作(zuo)為見(jian)賢思齊、對標激勵和(he)把(ba)別(bie)人的(de)(de)(de)(de)(de)壞事(shi)舉一反三、引以為鑒、奮力提(ti)升(sheng)(sheng)”的(de)(de)(de)(de)(de)三種能力。增(zeng)(zeng)強(qiang)(qiang)“學習(xi)(xi)力是(shi)企業核心競爭力”的(de)(de)(de)(de)(de)理念，樹(shu)立國際(ji)化、數字化、市場化思維，深入學習(xi)(xi)研究宏觀經濟形(xing)勢、市場經濟知識、最(zui)新(xin)前沿理論(lun)，積極為企業改革創新(xin)、管理升(sheng)(sheng)級、跨越發展提(ti)供新(xin)思路(lu)、新(xin)舉措，始終(zhong)做到力出一孔、利出一孔。把(ba)責任和(he)擔當(dang)扛起來，咬定全(quan)年的(de)(de)(de)(de)(de)各(ge)項任務目標，增(zeng)(zeng)強(qiang)(qiang)工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)主動性(xing)(xing)和(he)自覺性(xing)(xing)，嚴格落(luo)(luo)實既定的(de)(de)(de)(de)(de)各(ge)項工(gong)作(zuo)措施，堅持(chi)節(jie)奏(zou)不變、力度不減，心無(wu)旁騖、集中(zhong)精力干好(hao)自己(ji)的(de)(de)(de)(de)(de)事(shi)，堅定不移完成全(quan)年各(ge)項指標任務，努力向組織交上一份滿意的(de)(de)(de)(de)(de)答卷。特別(bie)是(shi)總部機關必須(xu)帶頭講(jiang)政治、講(jiang)黨性(xing)(xing)、講(jiang)紀律，聚(ju)焦(jiao)“忠誠(cheng)+擔當(dang)”“智慧+汗水(shui)”“公正+清正”，爭當(dang)“五個(ge)表率”，以過硬素質加快推進聯合重組期間各(ge)項工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)融合與(yu)落(luo)(luo)實。
凝聚思想共識，維護礦區穩定。實現(xian)聯合(he)(he)重組“1+1>2”的(de)(de)倍數效應、乘數效應，做好(hao)產業(ye)、資本和人員的(de)(de)“加減乘除”，是(shi)許多(duo)重組后的(de)(de)企業(ye)面臨的(de)(de)難(nan)題。在(zai)企業(ye)聯合(he)(he)重組的(de)(de)特殊期、關鍵(jian)期，臨礦要充(chong)分認識本次聯合(he)(he)重組工(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)重要意(yi)義(yi)，把做好(hao)聯合(he)(he)重組工(gong)(gong)作(zuo)作(zuo)為(wei)增強(qiang)“四個(ge)(ge)意(yi)識”、堅定(ding)“四個(ge)(ge)自信”、做到“兩(liang)個(ge)(ge)維(wei)護”的(de)(de)具體(ti)體(ti)現(xian)，全力做到人心(xin)不散、隊(dui)伍不亂、工(gong)(gong)作(zuo)不斷。創(chuang)新(xin)(xin)推(tui)進(jin)(jin)形(xing)勢(shi)任務教(jiao)育，圍繞(rao)“講(jiang)(jiang)(jiang)大(da)局(ju)、聚合(he)(he)力、保穩定(ding)、促發(fa)展(zhan)”主題，通過(guo)主題宣(xuan)講(jiang)(jiang)(jiang)等形(xing)式，向廣大(da)黨員干部職工(gong)(gong)講(jiang)(jiang)(jiang)清聯合(he)(he)重組的(de)(de)重大(da)戰略意(yi)義(yi)，講(jiang)(jiang)(jiang)明(ming)新(xin)(xin)山(shan)能的(de)(de)發(fa)展(zhan)思路(lu)和方向，講(jiang)(jiang)(jiang)透(tou)新(xin)(xin)山(shan)能的(de)(de)新(xin)(xin)前(qian)景、新(xin)(xin)發(fa)展(zhan)、新(xin)(xin)機遇，通過(guo)強(qiang)有力的(de)(de)宣(xuan)傳(chuan)，調(diao)動(dong)廣大(da)黨員干部職工(gong)(gong)支持重組、參與重組的(de)(de)積(ji)極性(xing)和創(chuang)造性(xing)。嚴格落(luo)實信訪穩定(ding)工(gong)(gong)作(zuo)責任制，充(chong)分發(fa)揮臨礦“心(xin)聲(sheng)(sheng)云”平臺作(zuo)用，認真傾聽職工(gong)(gong)心(xin)聲(sheng)(sheng)，將矛(mao)盾糾(jiu)紛化(hua)解在(zai)基層、化(hua)解在(zai)內部。注重輿(yu)論宣(xuan)傳(chuan)引(yin)導，實施(shi)24小(xiao)時輿(yu)情(qing)監控，牢(lao)牢(lao)掌握輿(yu)情(qing)管控主動(dong)權。按照集團黨委提出(chu)的(de)(de)“積(ji)極推(tui)進(jin)(jin)文化(hua)融合(he)(he)、感(gan)情(qing)融合(he)(he)、工(gong)(gong)作(zuo)融合(he)(he)”部署(shu)要求，強(qiang)化(hua)文化(hua)融合(he)(he)、感(gan)情(qing)融合(he)(he)，做到上下一(yi)個(ge)(ge)聲(sheng)(sheng)音、內外一(yi)個(ge)(ge)聲(sheng)(sheng)調(diao)，一(yi)步(bu)一(yi)個(ge)(ge)腳印(yin)地把各項工(gong)(gong)作(zuo)推(tui)向前(qian)進(jin)(jin)。
