為(wei)加(jia)強干(gan)部隊伍紀律(lv)作風(feng)建設，推動“四(si)自”管理有效(xiao)落(luo)實(shi)，切實(shi)為(wei)安全生產攻堅(jian)行動落(luo)地落(luo)細提供堅(jian)強紀律(lv)保障和隊伍支撐，彭(peng)莊煤礦著力整治作風(feng)漂浮、敷衍應(ying)付(fu)突出問題(ti)，深入開(kai)展“攻堅(jian)有我”作風(feng)引領系列活動。
杜絕“躲靠避”思想，解決“急難愁”問題
該礦聚焦提高管(guan)(guan)理(li)人(ren)員(yuan)安(an)全管(guan)(guan)控能力和(he)安(an)全治理(li)水(shui)平，壓(ya)實安(an)全生(sheng)產(chan)責任制，著力提升各級(ji)管(guan)(guan)理(li)干部工(gong)作(zuo)主動(dong)性(xing)、自覺性(xing)，強化擔當作(zuo)為(wei)意識，圍繞管(guan)(guan)理(li)工(gong)作(zuo)中存在的“躲靠避”問題(ti)(ti)，在全礦管(guan)(guan)理(li)人(ren)員(yuan)范圍內(nei)深(shen)入開(kai)展“躲靠避”思想(xiang)自檢自查(cha)活動(dong)，深(shen)入排查(cha)問題(ti)(ti)540余(yu)條，制定整改措施600余(yu)條，切實推動(dong)干部隊伍作(zuo)風轉變，提升高效履(lv)職能力。
以“三真”促業務提升，保任務落實
自(zi)(zi)安全生產攻(gong)堅行動(dong)開展以來，該礦認(ren)真(zhen)(zhen)落(luo)實(shi)能源集團(tuan)、集團(tuan)公司各項工作(zuo)要求(qiu)，在全員開展聚(ju)焦“七大嚴重問(wen)題”“六個(ge)深刻反思”自(zi)(zi)檢自(zi)(zi)查思想(xiang)起底活動(dong)的基(ji)礎上，立足礦井實(shi)際(ji)，組織(zhi)管(guan)(guan)理(li)干部圍繞“真(zhen)(zhen)懂(dong)、真(zhen)(zhen)會(hui)、真(zhen)(zhen)查”主(zhu)題，全面開展自(zi)(zi)我審視，形(xing)成問(wen)題清(qing)單170余份，并結合崗位職責(ze)，制定(ding)切實(shi)可行整改(gai)措施，明(ming)確整改(gai)時限(xian)和整改(gai)責(ze)任人(ren)，強化管(guan)(guan)理(li)人(ren)員專業素質，提升專業管(guan)(guan)理(li)能力，確保活動(dong)落(luo)實(shi)到(dao)位。
狠剎“五不”作風，凈化政治生態
該(gai)礦(kuang)牢(lao)牢(lao)把握“激(ji)勵(li)管(guan)(guan)理(li)人(ren)員擔(dan)(dan)當(dang)(dang)作(zuo)為，深化(hua)實(shi)(shi)施容錯(cuo)糾(jiu)錯(cuo)和(he)澄清(qing)正名”的要求，立足礦(kuang)井實(shi)(shi)際(ji)，制定并下(xia)發《彭莊煤礦(kuang)“五不(bu)”管(guan)(guan)理(li)干(gan)部(bu)(bu)問責(ze)實(shi)(shi)施辦(ban)法》，通(tong)過“強落(luo)實(shi)(shi)、強追責(ze)、樹規矩”激(ji)勵(li)廣大管(guan)(guan)理(li)干(gan)部(bu)(bu)主動擔(dan)(dan)當(dang)(dang)作(zuo)為，有效剎住管(guan)(guan)理(li)干(gan)部(bu)(bu)不(bu)擔(dan)(dan)當(dang)(dang)、不(bu)作(zuo)為、不(bu)想為、不(bu)敢為、不(bu)能為等風氣，凈化(hua)了政治(zhi)生態(tai)。截至(zhi)目前，累(lei)計(ji)對落(luo)實(shi)(shi)安全(quan)生產責(ze)任不(bu)力的管(guan)(guan)理(li)人(ren)員批評教育(yu)3人(ren)次，實(shi)(shi)現對苗頭性(xing)、傾向性(xing)問題(ti)的早化(hua)解、早防控(kong)。
重教育、強提醒，切實筑牢思想防線
該礦(kuang)始(shi)終(zhong)堅持(chi)作風(feng)建(jian)設(she)永遠在路上的政治自(zi)(zi)覺，打造“廉(lian)彭(peng)·印象”廉(lian)潔(jie)(jie)展館，重(zhong)溫黨(dang)(dang)(dang)(dang)史中的紀律發展歷程，突出作風(feng)建(jian)設(she)“一個引領”，充分發揮(hui)模范帶頭和警示(shi)教育“兩個作用”，深刻把握落實全面(mian)從嚴治黨(dang)(dang)(dang)(dang)要求“三個到(dao)位”，引導黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)干部增強廉(lian)潔(jie)(jie)自(zi)(zi)律意(yi)識，從思(si)(si)想(xiang)源頭上抵(di)制不正(zheng)之風(feng)，以良(liang)好精(jing)神風(feng)貌激(ji)揚向上、干事創業(ye)。目前已組織13個黨(dang)(dang)(dang)(dang)支部、120余名黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)干部接受(shou)廉(lian)潔(jie)(jie)教育，進一步筑(zhu)牢廉(lian)潔(jie)(jie)從業(ye)思(si)(si)想(xiang)堤壩(ba)，營造全員(yuan)廉(lian)潔(jie)(jie)從業(ye)良(liang)好工作氛圍，有效防范各類廉(lian)潔(jie)(jie)風(feng)險，推動廉(lian)潔(jie)(jie)高效干部隊伍建(jian)設(she)，為企業(ye)實現高質量發展提(ti)供堅強的思(si)(si)想(xiang)保(bao)障(zhang)。（趙東民）
